Các doanh nghiệp Việt Nam ứng dụng AI để nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên. Các nhiệm vụ tự động hóa được ưu tiên gồm viết email, cảnh báo hàng hóa, chăm sóc khách hàng và đặt hàng trực tuyến. Doanh nghiệp tuyển nhân viên có kiến thức về AI và đào tạo nhân viên hiện tại. Kiểm soát chất lượng và hướng dẫn sử dụng AI hiệu quả là rất quan trọng.
Từ ngày 1/8, robot lễ tân được triển khai phục vụ người dân tại các điểm hành chính công, hỗ trợ trả lời thắc mắc và hướng dẫn quy trình để đẩy nhanh quá trình làm thủ tục.
Ứng dụng AI trong ngành game đang gây lo ngại do khả năng thay đổi vượt trội. Các công ty lớn như Google DeepMind và Microsoft đang phát triển AI để tự động hóa thử nghiệm và thiết kế trò chơi, giảm chi phí và tăng năng suất. Tuy nhiên, vẫn còn thách thức về chi phí và lỗi kỹ thuật.
“Aito M9, mẫu xe điện Trung Quốc với siêu năng lực: đỗ tự động, tìm kiếm và đón chủ bằng vẫy tay, kết nối vệ tinh. Trang bị hệ thống liên lạc Xinghe của Huawei, cảm biến LiDAR 360 độ, và hệ thống tự lái Qiankun ADS3.3.”
“VPBank Technology Hackathon 2025 thu hút 1200 thí sinh trong 251 đội, với gần 100 đội vào vòng Prototype. Các đội dùng công nghệ AWS để hiện thực hóa ý tưởng, tập trung vào bảo mật, vận hành, tự động hóa, dữ liệu, tài chính cá nhân và đặc biệt là ứng dụng AI trong ngân hàng.”
UBTech (Trung Quốc) vừa giới thiệu robot hình người đầu tiên có thể tự động thay pin mà không cần tắt nguồn. Bước tiến này đánh dấu sự phát triển trong ngành công nghiệp robot, giúp đưa robot trở thành lực lượng lao động chính trong các nhà máy hiện đại. Hệ thống thay pin ‘nóng’ giúp loại bỏ thời gian chờ sạc và đảm bảo hoạt động liên tục.
Ngành ngân hàng đang trải qua xu hướng sa thải nhân viên do tự động hóa bằng AI, đặc biệt với các công việc lặp lại. Tuy nhiên, nhu cầu nhân sự chất lượng cao vẫn còn. Con người cần chuyển đổi để phù hợp. Cần đào tạo và đào tạo lại đội ngũ với kiến thức về công nghệ.
Nhu cầu nhân sự công nghệ trong ngành ngân hàng tăng do chuyển đổi số và tự động hóa, nhưng nguồn cung nhân lực chuyên sâu còn hạn chế. Cần hợp tác giữa Ngân hàng nhà nước, các trường đào tạo và cơ sở tài chính, khoa học công nghệ để đào tạo, đồng thời xây dựng bộ tiêu chuẩn đào tạo số cho ngành ngân hàng.