Việt Nam đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt nhân lực trong 4 ngành dạy nghề chính: Công nghệ thông tin, Y tế, Xây dựng và Công nghệ – Kỹ thuật ô tô. Cụ thể, ngành CNTT đang cần 400.000 lao động mỗi năm nhưng chỉ có 50.000 kỹ sư được đào tạo. Ngành Y tế dù có số cơ sở đào tạo tăng nhưng tỷ lệ đậu đầu vào thấp dẫn đến thiếu hụt nhân lực, đặc biệt ở vùng sâu, vùng xa. Ngành Xây dựng đang phải đối mặt với nhu cầu xây dựng cơ sở hạ tầng tăng cao trong quá trình công nghiệp hóa và hiện đại hóa. Cuối cùng, ngành Công nghệ – Kỹ thuật ô tô có sự mở rộng sản xuất từ các doanh nghiệp, tạo ra nhu cầu cao về nguồn nhân lực không chỉ ở sản xuất mà còn ở các vị trí khác.
